Neuer Arbeitgeber - Anfälle angeben oder nicht.

baerli, Wednesday, 16.05.2012, 15:17 (vor 5206 Tagen) @ Da_Obamann

Hallo
meine perönlicher Standpunkt :
Die Welt besteht nicht nur aus schwarz oder weiss
dazwischen liegt immer auch, wenn auch hier nur ein kleines, grau
schreibst du von anfang an epilepsie mit in die bewerbung mit rein, muss du damit rechnen dass die tür zum büro des chefs erst gar nicht aufgeht (welcher chef weiss schon was epilepsie ist, nur vorurteile, die haben ganz andere probleme)
schreibst du in deiner Bewerbung nichts rein hast du immerhin die chance einen job zu bekommen und darum gehts hier doch in erster linie
alles weitere wird sich dann geben,
aber erst mal einen adäquaten job zu haben ist wichtiger
google auch mal beim integrationsamt nach, so groß wie noch vor kurzem sind die einschränkungen heute gar nicht mehr.