Krankheit erwähnen oder nicht??

huge88, Großraum Nürnberg/Fürth/Erlangen, Thursday, 17.04.2014, 18:48 (vor 4504 Tagen) @ haggi

Ich würde etwas mehr Zeit vergehen lassen,sonst könnte man es als Täuschung ansehen.

Täuschen kann man nur jemanden, wenn man ihn belügt. Wenn man aber häufiger mal Anfälle hat, wovon ich bei 60% ausgehen würde und dann was ist und der Chef nicht bescheid weiß, dann bist Du mit hoher Wahrscheinlichkeit Deinen Job los.

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Das ist der Weisheit letzter Schluss:
Nur der verdient sich Freiheit wie das Leben,
Der täglich sie erobern muss.
Johann Wolfgang Goethe - Faust, der Tragödie zweiter Teil


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